韩国凯

【背景资历】：

Ø 北京航空航天大学MBA

Ø 新联合人力资源总经理兼商学院院长、产品集团副总裁

Ø 净雅餐饮集团（中国企业的标杆）人力资源总经理、运营副总裁

Ø 大地影院副总裁

Ø 阳光喔教育集团副总裁

Ø IBM咨询（世界三大咨询公司之一）专职咨询项目经理

人力资源领域社会经历：

Ø 国家职业资格全国统一鉴定人力资源师高级考评员

Ø 中国人力资源开发研究会注册高级人力资源管理师CHRP

Ø 中国人力资源开发研究会注册高级人才测评师

Ø 河北省信息产业厅人力资源管理协会副会长

Ø 河北人力资源开发研究会特聘第二届理事会专家团专家

【工作经历】:

Ø 新联合人力资源总监兼商学院院长

韩老师组建新联合商学院，亲任商学院的院长，通过企业商学院的建设，课程的设计，以及魔鬼训练营的建设，为企业的人力资源的选拔、任用、提升起到了战略性的作用。

Ø 净雅餐饮集团人力资源总经理，IBM咨询（世界三大咨询公司之一）专职咨询项目经理

搭建国内最先进的人力资源管理体系，将人力资源管理进行战略性的整合，深入研究IBM人力资源管理在中国的运用，帮助国内龙头企业团建立基于战略的人力资源管理体系。

Ø 阳光喔教育集团副总裁

搭建搭建企业核心竞争力的人才复制体系，组织研发新一代课程，项目获得国家十二五课程、十三五课题。负责公司“研发——人才复制——后台运营”的大后台管理。

【授课特点】：

韩老师授课特点是逻辑性强，从战略高端定位人力资源管理，在课程中带领学员从自己的工作实际来分析、研究、及讨论，层层深入，由宏观到微观，解决实际问题并进行前期调查，课中征询反馈，课后跟踪回访。使其能与学员很好的交流，建立良好的关系，得到众多企业及学员的认可和好评。

【授课风格】：

巧妙地融合中、西方管理文化，将理论、实践相结合，并配有自己在实际管理过程中的案例；针对性的解决国内人力资源管理与企业战略管理“两张皮”的现象，逻辑性强，能发现学员的需求心理，有较强的控场和应变能力。

【金牌课程】：

1、管理课程：战略人力资源管理设计及各系统的落地（总监级以上）

通用管理者技能课程（总监、经理）

人力资源管理实务（人力资源整个系统）

2、管理咨询：人力资源企业咨询

3、个人专业课程：K12阅读+写作+演讲与口才+朗读

【服务客户】：

新联合投资集团、净雅餐饮集团、华泰汽车集团、浪腾软件、新日电动车、迪信通通信