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人力资源资讯

  • 老板如何倡导企业文化?

    2021-04-10

    对发展中的中小企业来讲,企业文化很大程度就是老板文化。老板文化指什么?就是老板的言行风格所塑造出来的企业人风格。所以老板的一言一行,其实都是在给企业人定标。……[详细]

  • 职业生涯规划培训课程

    2021-04-08

    制定职业生涯规划具有深远的意义。其中最主要的两个目的分别是找到合适自己的工作以及寻求职业发展。一方面,每个工作都有长处和短处,每个人都有优势和劣势。分析、定位是职业生涯规划的首要环节,它决定着个人职业生涯的方向,也决定着职业生涯规划的成败。……[详细]

  • 线上企业组织岗位优化培训

    2021-03-30

    2020年的疫情,让很多大型企业都纷纷裁员,例如腾讯、华为、京东。岗位优化关系到人力资源的使用和规范,尤其在这个市场环境不断复杂化的时代里,企业HR需要定期进行岗位的优化,企业需要定期进行岗位优化,对岗位现状进行精简、整合和创新,最大限度的降低人力成本,才能不断提高竞争力。……[详细]

  • 线上绩效面谈培训

    2021-03-29

    绩效面谈是企业绩效管理过程中一个重要的环节,它主要通过考核者即领导与被考核即下属之间的沟通,就下属在考核周期内的绩效情况进行反馈,在肯定成绩的同时,找出工作中的不足并加以改进。……[详细]

  • 绩效指标设计如何遵循SMART原则?

    2021-03-27

    所谓的明确性就是指设计出来的绩效指标要有明确的定义,要让团队里所有成员心中对于你设计的绩效指标都有一个明确的目标和方向。如果绩效指标制定的模棱两可,那么员工在做的时候也会做的模棱两可。……[详细]

  • 如何掌握稳定的招聘方式?

    2021-03-26

    在疫情这些不稳定的时期,你如何才能维持稳定的招聘流程,并继续为候选人提供与目标和价值观一致的优质体验?通过数字化,诚实的沟通,发展员工以及大量急需的同理心,这仍然是可能实现的,在不确定时期保持稳定招聘的5种方法:……[详细]

  • 企业培训线上平台

    2021-03-26

    业精于勤,荒于嬉。行成于思,毁于随。企业培训我们是专业的,2010年成立“ 诺达名师”服务了上1000家企业,2018年品牌服务模式创新成立了“企赢培训学院”。值此非常时刻,我们不忘初心,为协同企业恢复生产经营和人才赋能节奏,特推出“企赢在线课堂”以高品质、高性价比线上课程,助力企业赋能员工成长。不忘初心,方得始终!一年四季都是春天!让学习变得简单,让知识更容易复制!……[详细]

  • 企业管理中,为什么要杜绝“螃蟹文化”?

    2021-03-26

    “螃蟹效应”反映了一种很特殊的职场现象。在我们的团队中,不可避免地会因为利益的冲突或者观念的差异而形成自然的小团体利益或价值观念。那么,何谓“螃蟹文化”?……[详细]

  • 企业员工流失率高的原因是什么?

    2021-03-17

    ……[详细]

  • 企业要求“书面保证怀孕主动辞职”?职场女性如何维护自己的权益?

    2021-03-16

    近日,“广东女职工休生育奖励假被开除”一事引发广泛关注,女职工的劳动权益保护问题也再次被提起。这个事件的源头是在人民网留言板中投诉,原因是因为自己去重庆某酒店应聘,酒店经理要求她写一份一旦怀孕就自己辞职的书面保证。“我觉得女性找工作受到了不公正待遇。我去年结婚,今年28岁,就是因为没有生小孩,找工作就要这么被对待吗?那么五险中的生育保险要来有何意义?”……[详细]

  • 深圳HR必知的人才招聘捷径

    2021-03-15

    在企业选聘新员工时,可以花一些时间和高等院校的就业指导中心、专业人才服务机构建立良好的关系,并鼓励内部员工积极参与行业内的专业组织与活动。为此,可以大大改善企业的人才库,使企业甄选人才的范围得以扩大。……[详细]

  • 什么样的高校毕业生最受企业欢迎?

    2021-03-10

    近几年来,大学生就业难已经成为了普遍现象,有很多大学生校园成绩优异,但是对于社会经验远远不够,这就造成了很多企业在应聘大学生时,离职率也不断的提高。要想从根本上解决就业难问题,就要从源头抓起从制度上做出改变,围绕社会需求改变现有的教育的制度生产出社会需要的大学生。那到底什么样的大学生才是社会需要的呢?……[详细]

  • 线上TTT内训师培训课程

    2021-03-02

    很多人认为,成为一名优秀的讲师需要很高的学历,或者是需要有大企业的经验背景,或是需要达到很高的年龄。企赢培训告诉大家,想要成为一名讲师,及时年纪的你也可以成为一名好讲师。下面,我将为大家详细介绍以下如何做好讲师。……[详细]

  • 学会招聘人才画像,让你的招聘事半功倍!

    2021-03-01

    经常听见很多HR抱怨说:“好不容易招到的人,给到部门的候选人简历,部门总是不满意。或者是面试评分很高的人,但入职后表现又很差。这样的苦差事什么时候才是个头啊?”……[详细]

  • 企业中的显隐性文化,你了解多少?

    2021-03-01

    企业文化是什么?有的人认为是企业员工的职业素养,或是企业文化墙,或是企业给予员工的福利,或是口号精神......……[详细]

  • 上海金牌面试官培训课程

    2021-02-20

    一个企业必须拥有一流的人才才会有一流的产品,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。如何招到一流且符合企业文化的人才与面试官有没有正确的招聘方法及面试技巧有很大的关系。……[详细]

  • KPl绩效管理培训课程

    2021-02-20

    KPl是“KeyPerformancelndication”的缩写,意为”关键业绩指标”,是企业绩效管理的常用工具。……[详细]

  • 深圳薪酬结构设计培训

    2021-02-04

    过去大家认为发钱肯定是越多越好,但您知道吗,有时候发钱多反而员工满意度并不高,即所谓“不患寡而患不均”。如果发钱不能有理有据就可能会丧失员工信任,既起不到控制成本的目的,也无法真正激励员工。那如何做到发钱有理有据呢?薪酬结构设计很重要!……[详细]

  • TTT经验萃取线上培训课程

    2021-02-03

    萃取这个动词来源于化学,引申到知识学习领域,顾名思义就是从一大堆案例中,通过合适的方法和工具,将宝贵的经验抽取提炼出来的过程。经验萃取的过程就像一个挖宝藏的过程,投入越多,付出越多,萃取结果有可能更多,质量更高。经验萃取不仅帮助企业优秀经验分享、传承、汲取,有效降低培训成本,最大化地使用培训资源,也是员工提高自身学习能力的有效方法。……[详细]

  • 北京企业人才盘点培训课程

    2021-02-02

    人才在企业中的地位日益凸显,管理好和用好内部人才,是所有企业共同的需求,而人才管理的基础工作,在于对企业的人才进行科学全面的人才盘点。……[详细]

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