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何为积极领导力?领导力不是中性的吗?

时间:2021-07-17来源:互联网所属分类:管理技能

以下文章来自:企赢培训讲师-杨虎


前几天和两位朋友探讨课程体系的问题,其中一位做过企业咨询的朋友问道:为什么叫积极领导力?领导力不是中性的吗?难道还有消极领导力?


我立马想到了2002年诺贝尔经济学奖获得者、《思考,快与慢》一书的作者丹尼尔·卡尼曼先生和他的前景理论。曾有一位著名的财经编辑问过卡尼曼,为什么将他的理论称为“前景理论”,卡尼曼说:“我们只是想起一个响亮的名字,好让大家记住它。”


我当然也希望积极领导力这个课程系统的名字够响亮,好让更多的人记住它。但事实上,之所以叫积极领导力,它的意义和用意远不止于此。


首先肯定,领导力这个词确实是中性的,但是依然冠以“积极”二字,更多的作用在于强调。强调什么?一是强调它的理论根基,二是强调它的底色属性。积极领导力有两大理论根基,一是来自于积极心理学,二是来自于沃伦·本尼斯的领导力思想。


熟悉心理学的朋友都知道,心理学的发展有着三个非常重要的理论阶段,分别是行为主义、精神分析和人本主义,也被称为心理学的三大势力。但是这三大理论都是以研究人类负面问题为主的,直到1998年著名心理学家马丁·塞利格曼教授当选为美国心理学会主席后,他才向全世界提出,除了关注人类负向问题之外,心理学还应该更多地关注人类正向积极的一面,如正义、勇气、幸福、意义等,因此积极心理学由此而生。


我在研究领导力的过程中,无意中接触了积极心理学,发现它的很多理论与实证对于组织的发展和领导力的提升都大有裨益!因此在一番彻底的学习和研究之后,我决心要将积极心理学完全应用到组织发展当中,这便是积极领导力的来由。


实际上这个名词也不是我独创,在积极心理学当中就有部分专家和教授在这方面做了研究,包括马丁·塞利格曼教授本人。我在今年七月份去墨尔本参加第六界世界积极心理学大会的时候,还现场聆听了几位世界知名的专家关于积极领导力主题的分享。只不过在国内,这个部分尚属于无人区,而我要做的就是在中国传播和研究积极领导力!


值得一提的是,在第六届世界积极心理学大会上,马丁·塞利格曼教授把积极心理学称之为人类的第二次轴心文明,换句话说,就是它将推动整个人类的文明向前迈向一大步!


所以在我看来,研究和推广积极领导力,不只是一项工作,更是一种使命!积极领导力不是一个课程,更不是一个名称,它是一种哲学,一种思想,是领导力领域中的一种范式转变(但不是根本创新)。

除了强调积极领导力的理论根基之外,第二个要强调的就是它的底色属性。虽然它的名称叫积极领导力,但是实际上领导力的底色就是积极的,不积极的领导方式在根本上就不能称之为领导力,而是叫领导不力。


前面说过,积极领导力的另外一个非常重要的理论基础就是领导力之父沃伦·本尼斯的领导力思想。本尼斯第一个提出,领导力不是一系列天生的特质,而是持续一生的自我探索的结果。这个自我探索的过程让人们成为更完整、更圆满的人,成为对自我有清晰觉察,并能激发他人最佳潜能的人。


本尼斯认为,领导的六个基本要素分别是指引性的愿景、激情、正直诚实、信任、好奇心和勇气,而这些基本要素都是积极心理学重点研究的领域。


所以我说,领导力的底色属性就是积极的,在这一点上与积极心理学不谋而合。只不过积极心理学关注的是全人类的普适性的主题,而领导力更多是在某种相对固定的人际关系结构当中,比如企业。


而且在我给企业家上课和教练的过程中,除了市场问题,大家探讨最多的就是如何激发员工,如何打造更高效的团队,如何让组织更有凝聚力,这些话题,这些话题都是领导力的话题,都带有积极倾向的色彩,在积极心理学的理论指导下,在领导力这条线路的延伸下,都能找到更为科学有效的答案。


顺便插一句,积极领导力的思想体系还完全与咱们的中国文化接轨,因为在我看来,孔子才是世界上第一位积极领导力大师,因为“半部论语治天下”,因为“仁义礼智信”这儒家五常没有一个不是领导力的关键要素,且全部都是自带积极的色彩。


所以为什么叫积极领导力,想必各位有个大概了解了。虽然领导力这个词汇是中性的,但它的底色是积极的,且在实际工作中,确实有些“领导不力”的领导力是消极的。因此,冠以“积极”二字,就是希望能够借积极心理学之科学,呈领导力本质之底色,从而帮助更多领导者及其企业实现健康长效的发展!


【杨虎老师简介】


杨虎-销售技巧培训师


杨虎老师曾从企业的基础员工做起,历任企业的部门主管、销售经理、培训总监、营销总监、运营管理副总,及至走上创业及授业之路。秉持自强不息、严谨务实的原则和精神,工作上细致用心,时刻保持高度的责任感。在所在工作岗位屡获殊荣,成为企业管理团队的核心之一、老板心中不可多得的人才、员工心中很有份量的好老师好伙伴。曾任职上海中锐教育集团区域招生负责人;泰康人寿全国组训培训导师;ADC爱迪凯迅教育集团高级咨询师;上海力展工业自动化设备有限公司运营总经理。


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