时间:2021-02-23来源:互联网所属分类:职业素养
在许多场合下,都避免不了谈判协商。如何在谈判过程中熟练运用谈判知识和技能、在谈判中旗开得胜,占据有利位置?如何在谈判中通过沟通解决问题、走出困境?
国著名谈判学家尼伦伯格提出成功的谈判,双方都应该是胜利者,其结果是双赢或多赢。这就是尼伦伯格定律。
双赢强调的是双方的利益兼顾,即所谓的“赢者不全赢,输者不全输”。双赢谈判是把谈判当作一个合作的过程,谈判的双方通常在利益与需求上存在一定的矛盾,需要通过谈判来化解矛盾,并尝试和对手像伙伴一样,共同去找到满足双方需要的方案,使双方的利益最大化,冲突更少、风险更小。
在现实生活中,如果想让谈判达到双赢效果,那就要遵循以下原则:
1.清楚自己最想要的是什么
要知道人们在谈判中,不是为同样的东西而来的。不要认为对方想得到的东西,你就一定有所损失。你们要的不一定是同样的东西。糟糕的谈判对手试图强迫对方改变立场,而高明的谈判对手知道即使立场差别很大,双方的利益也可以是共同的,所以他们通过行动让对方改变立场,关注双方的共同利益。
2.从全局出发
谈判时考虑问题要全面,不要把谈判局限在一个问题上。
3.忌贪婪
不要太过贪心,不要企图拿走谈判桌上的最后一分钱。
4.不要过于斤斤计较
谈判时要较真,但不要太过分,不妨把一些东西放回到谈判桌上,比如给一些额外的优惠。
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具体课程内容可以参考以下大纲:
一、认识双赢商务谈判
●双赢商务谈判的三大标准
●商务谈判利益的三个层面
●哈佛商务谈判的四个原则
●进入谈判报价环节的五个前提
●客户谈判的心理分析
●高效商务谈判的价值分析
●IPCA谈判系统
●谈判筹码建立与分析
●筹码的力量分析与运用
二、有效的情报是谈判成功的前提(I)
●商业情报对于成功谈判的价值
●谈判所需要的五大情报
●了解谈判对手
●谈判方决策链分析
●收集并分析同台竞争者的信息
●我方筹码与优势分析
●通过线人获取对方预期与底线情报?
●如何在谈判前期做必要的商务公关
三、系统策划是谈判成功的关键(P)
●如何确定我方的谈判目标
●分析对方关键需求的层级
●分析对手的人员及关系
●评估双方需求的优先顺序
●评估双方筹码及力量
●列出备选方案
●人员分工策划
●设计谈判策略
●三个有效的谈判策划工具
四、有效的沟通是成功谈判的根本(C)
●沟通从心开始,目的为了改变
●商务谈判沟通的4个环节
●A开局的策略与技巧
●B报价的策略与技巧
●C应对还价的策略与技巧
●D让步的技巧与策略
●E破解谈判僵局的6大策略
●引导说服突破低价的10大策略与技巧
五、达成共识双赢是谈判的目标(A)
●久拖不下,如何应用时间压力策略
●见好就收,落袋为安
●获得起草协议的主动权
●促成成交的技巧
六、现场场景演练
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