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企业员工心态培训课程

时间:2021-02-22来源:互联网所属分类:职业素养

员工的心态尤其重要,决定着整个团队的战斗力。因此,作为团队管理者,日常要做好下面几点,才能造就一支富有战斗力的团队。


一、带头营造一个积极的环境


日常工作中,员工难免会有负面情绪,“近朱者赤,近墨者黑”。


一个拥有积极心态的个体或团队,总是有很有效的影响和感染他人,尤其是团队的管理。


因此,工作之余,管理者应该尽量多与下属快乐融洽的聊天,给他们创造一个轻松、快乐的环境,用自己开朗、颇具亲和力的人格魅力来影响员工,让他们更乐观更积极。同时,要避免把个人的不良情绪带到工作中来,作为一个团队管理领导者,如果整天都处于低气压状态,对团队会产生很大的影响。


二、让员工在工作中找到满足与成就感


团队管理者一定要及时发现和肯定员工每天、每一个细节每一个微小的进步,及时给予表扬和支持,这不仅可以促进与员工关系的和谐,更重要的是能激发员工自觉发挥才能的心理,把工作做得更好。


三、解决员工后顾之忧


员工的后顾之忧一般主要来自于家庭和生活的困境,一个有后顾之忧的员工不可能全心的投入工作,作为管理者要细心观察员工的变化。除了常规的精神安慰之外,也应该在自己能力范围内给予一定的帮助。一次真诚的沟通一个真心的帮助,不仅可以帮助员工度过难关,更能赢得一片人心。


四、做好员工心态培训工作


员工心态培训是企业一项不能忽视的工作,尤其是在员工的心态出现问题时,更加需要及时的进行调整。只有整个企业的员工有一个良好的心态氛围,才能真正的提供用心的服务。


那么问题来了,员工心态培训哪个好?企赢培训学院是你最好的选择!我们可以提炼优秀员工职场成功经验,总结出行之有效的阳光心态,改变自己审视自己、对待工作的角度,挖掘你的心态能量,激发你的工作积极性、内在潜能和创造力,让你在工作中脱颖而出,跻身卓越工作者的行列。掌握了正确的方法,让疲惫的心灵从此充满激情与活力!感兴趣的学员,马上来电咨询吧:

18820199226(何老师,微信同号)

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具体课程内容可以参考以下大纲:


第一讲:职场中需要什么样的心态

1. 我们靠什么取得职场成功

2. 心态的定义

3. 心态为什么如此重要

4. 消极心态带来的影响

5. 成功人士有什么样的心态

 

第二讲:阳光心态的重要作用

1. 阳光心态是洗心水

2. 阳光心态是润滑油

3. 阳光心态是502胶水

4. 阳光心态是消毒水

5. 阳光心态是维他命

 

第三讲:如何塑造阳光心态

1. 塑造阳光心态的五施法

2. 如何应对压力

3. 职场中如何面对逆境

 

第四讲:调节情绪从心开始

1. 关注与心

2. 用心呼吸

3. 用心感受

 

第五讲:找到工作动能发动机的钥匙

一、什么是职业倦怠

二、职业倦怠的表现

三、职业倦怠的理解误区

 

第六讲:快乐是最强的竞争力

一、快乐是一种工作理念

二、7个积极心理学法则

三、传播快乐

 

第七讲:工作投入的认知

1. 什么是工作投入?如何识别

2. 工作投入的确切含义

3. 带着激情上班

4. 当工作热情缺乏时怎么办

5. 工作投入的结果

 

第八讲:如何投入地工作

1. 工作投入的影响因素

2. 提高工作投入,员工能做些什么

3. 促进工作投入,组织应该做些什么

4. 工作—家庭平衡与工作投入

5. 从工作投入到幸福感塑造

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