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内训师参赛辅导计划表

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内训师参赛辅导计划表授课老师

焦盈鑫

焦盈鑫TTT实战训练专家

ACI国际认证TTT评委导师PPT报告制作实战专家青年领导力训练实战专家复旦、交大、武大总裁班师资世界500强中国电科天博公司培训部总监中国建设银行TTT马拉松赛前指导专家、评委擅长领域:TTT讲师授课技能提升、课程开发设计、PPT制作、领导力训练、公众表达演讲训练、商务演示训练、沟通力训练职业背景...[详细]

课程简介


主要项目内容

工作说明

项目成果与行动

Day1

讲师岗位解析

讲师登台训练

全天:1、导言 赛制说明、比赛规则评分标准解析

                什么是大赛认可的好课程VS什么是好讲台

十天培训日程及内容介绍

  2、授课: 高屋建瓴,理念先行——课程开发的ADDIE
               -- 有效学习的关键要素
               -- 好课程是怎么开发出来的
               -- 课程开发的ADDIE流程

 Step1:A:需求分析:发现课题、明确任务
                   -- 如何阅读和理解材料

-- 如何寻找培训课题
                   -- 搜集和整理问题+ 确定任务主题+制定学习目标
                Step2:D:结构设计:结构清晰、逻辑严密
                   -- 课程结构的金字塔设计原理
                       结论先行、以上统下、归类分组、逻辑递进
                   -- 基于任务的课程设计
                       三段论和金字塔展开
                   -- 如何构思课程的结构图

      3授课:、如何理解阅读材料如何形成主

如何搜集和整理素材
                    1. 如何搜集素材
                    2. 如何识别和甄选素材

晚间【实操--阅读材料内容构思联系

发放模拟作业1:学员阅读材料并理解    

金字塔结构和建构

不同思路如何判断和取舍

1、了解课程开发流程和步骤
2、确定课程开发主题,明确培训目标
3、学会课程大纲设计的方法

Day2

内容大纲设计

结构模块整合

上午:1、说课:学员介绍和说明自己作业1的设计思路设计过程

        其他学员反馈讨论优化

               老师总结和点评

总结如何形成思路和不同思路如何取舍

2、授课一、不同类别的内容的如何设计结构
                     1、知识类内容:
                     2、技能类内容:
                     3、心态类内容:
               二、如何开发课程中需要的案例授课实操

下午1、授课:竞赛文件《课程设计表1》的逻辑点和填写说明

2、授课:培训课件如何做
              -- 培训课件有怎样的要求
              -- 如何用ppt形象的表达培训内容
              -- 如何让你的ppt会说话

              --内训师快手制作PPT

晚上学员制作作业1的ppt课件

1、完成课程设计大纲初稿
2、学习课件制作规则和技巧

Day3


上午:1、实操:学员用作业1PPT登台讲课

               内容/ppt/台风的点评、反馈及讨论优化

老师总结:ppt呈现要点关键

2、授课:Step3:D:教学设计:材料翔实、活动丰富
                   一、成年人学习规律
                       教学策略设计的意义
                   二、不同类别内容的定义特点及对学习的要求
                       1、知识类内容:
                       2、技能类内容:
                        3、心态类内容:
下午:1、授课:一、教学规划设计的工具和方法
                    1、课程五线谱
                    2、教学规划和设计原则
                    3、教学规划的工具和方法                      
               二、内训师的开场与收尾

                    1)常用开场方法

                    2)开场与结尾的呼应

教学策略设计表2的填写要求

2、实操:教学策略设计2的填写实操

         优秀填写分享

晚间:完成模拟作业2全套(允许5小时以内完成

1、了解成人学习特点

2、了解不同类型课程的特点和不同的培训要求

3、学会根据自己的课程特点进行教学规划设计

4、完成教学规划的设计

Day4


全天:1、授课: Step3:I:内训师的讲台精彩呈现(讲师登场部分

           一、讲台呈现的五大技能

               1) 自信:走、站定、笑定、眼定、开口讲话

               2) 肢体:手势、步法、形体、表情

               3) 声音:语音、语调、语速、气息

               4) 内容:逻辑、打桩子

               5) 语言:理性语言、感性语言

2、实操:学员进行作业2的登台授课

              老师对内容设计、教学策略设计和讲台呈现进行点评

晚间完成模拟作业3全套(允许4小时完成

1、讲师学会克服紧张,规范登
3、掌握讲师登台表达的方法和技能

Day5


全天1、授课Step4:I:科学实施,精彩呈现(讲师控场部分

                     -- 开场与结尾的方法

                     -- 如何回答学员提问

                     -- 讲师如何控场

                      -- 如何把握课堂时间  

2、实操:学员逐一进行作业3的发表

            同类或相关明天的课程设计思路说明

实操:学员登台进行作业3发表,老师反馈和点评

晚上学员理论考试

1、学会掌控课堂

2、完成讲师养成训练

 

Day6


全天:1、授课理论考试通关辅导

         内容逻辑、答题思路、案例回答要点

2辅导:带领学员过题(逐一过题,疑难题目的说明和解答

3、学员答疑

晚上:完成模型作业4(限时3小时完成


Day7


全天1、讲授:Step5:E:系统把控,落地生根

            -- 柯氏四级评估

            -- 课程五线谱自审

            -- 基于问题解决的评估方向

-- 学员对课程进行自审

            -- 评委在怎样给参赛选手打分

       2、辅导:学员进行课程优化和修改作业5理解和设计复盘

            同类或相关明天的课程设计思路说明

3、实操:学员登台进行作业5发表,老师反馈和点评

晚上:完成模型作业5(限时3小时完成

1、学会审视和评估课堂

2、培训课件优化整合

Day8


全天1、辅导一对一辅导和纠偏

            老师与学员交流,问题反馈与纠偏辅导

2、讲授学员课程结构优化、内容优化
               学员课件美化,丰富素材(文本、图片、视频、音乐)
               课程定稿打包
      3模拟作业5点评与总结

晚上:学员理论题目再次辅导

1、课程优化

2、个性问题解决

Day9


全天1、辅导:一对一辅导和纠偏

         老师与学员交流,问题反馈与纠偏辅导

      2、重点难点学员跟进

3、模拟作业5点评与总结

晚间完成模拟作业6(限时完成

1、个性问题解决与纠偏

2、重点难点学员跟进

Day10


全天一对一辅导和纠偏

      老师回答学员问题

重点难点学员跟进,问题反馈与纠偏辅导

1、个性问题解决与纠偏

2、重点难点学员跟进


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